RELACIÓN DE SELECIONADOS PARA EL PUESTO DE MONITOR DE NOCHE RECURSOS TEMPOREROS

Reunida la Comisión de Selección, el día 10 de Noviembre de 2021 a las 12h, para
realizar el proceso selectivo de Personal para Recursos Temporeros – Categoría: “Monitor de noche” para el Excmo. Ayuntamiento de Villanueva del Arzobispo, mediante contrato laboral temporal a jornada completa o, en su caso, a tiempo parcial, por obra y servicio, previas las formalidades establecidas en las bases de la convocatoria, ha adoptado, entre otros los siguientes acuerdos:

1º) Aprobar la siguiente relación, por orden de prelación, de aspirantes con la
puntuación DEFINITIVA de la valoración de méritos:

2º) Proponer, en consecuencia, la contratación de las persona seleccionada.
3º) Elevar dicha propuesta al órgano competente del Ayuntamiento para la formalización del preceptivo contrato laboral de carácter temporal para el citado puesto.
Lo que se hace público para general conocimiento y a los efectos oportunos.

PROCESO SELECTIVO DE PERSONAL PARA RECURSOS TEMPOREROS CATEGORÍA RESPONSABLE DEL SERVICIO

Reunida la Comisión de Selección, el día 05 de Noviembre de 2021 a las 11h, para realizar el proceso selectivo de Personal para Recursos Temporeros – Categoría: “Responsable del servicio” para el Excmo. Ayuntamiento de Villanueva del Arzobispo, mediante contrato laboral temporal a jornada completa o, en su caso, a tiempo parcial, por obra y servicio, previas las formalidades establecidas en las bases de la convocatoria, ha adoptado, entre otros los siguientes acuerdos:

1º) Aprobar la siguiente relación, por orden de prelación, de aspirantes con la puntuación definitiva de la valoración de méritos y entrevista:

2º) Proponer, en consecuencia, la contratación de las persona seleccionada.
3º) Elevar dicha propuesta al órgano competente del Ayuntamiento para la formalización del preceptivo contrato laboral de carácter temporal para el citado puesto.

Lo que se hace público para general conocimiento y a los efectos oportunos.

Villanueva del Arzobispo, a fecha de la firma

RELACIÓN ASPIRANTES PROCESO SELETIVO PERSONAL PARA RECURSOS TEMPOREROS – AUXILIAR ADMINISTRATIVO-MEDIADOR

Reunida la Comisión de Selección, el día 10 de Noviembre de 2021 a las 9.30, para realizar el proceso selectivo de Personal para Recursos Temporeros – Categoría: “Auxiliar administrativo-mediador” para el Excmo. Ayuntamiento de Villanueva del Arzobispo, mediante contrato laboral temporal a jornada completa o, en su caso, a tiempo parcial, por obra y servicio, previas las formalidades establecidas en las bases de la convocatoria, ha adoptado, entre otros los siguientes acuerdos:

Proponer, en consecuencia, la contratación de las personas en función de las necesidades del servicio, en base al orden de prelación establecido en el punto anterior.

3º) Elevar dicha propuesta al órgano competente del Ayuntamiento para la formalización del preceptivo contrato laboral de carácter temporal para el citado puesto.
Lo que se hace público para general conocimiento y a los efectos oportunos.

Villanueva del Arzobispo, a fecha de la firma

RELACIÓN PROVISIONAL DE CANDIDATOS ADMITIDOS Y EXCLUIDOS
PROCESO SELECTIVO DE UN/A AUXILIAR ADMINISTRATIVO PARA SERVICIOS ECONÓMICOS

Los candidatos disponen de tres días hábiles para presentar alegaciones al proceso de baremación.
Se convoca a las personas que aparecen en la lista de admitidos a la entrevista ocupacional el próximo miércoles, 17 de noviembre de 2021, comenzando a las 10:00 horas en el Salón de Plenos del Excmo. Ayuntamiento de Villanueva del Arzobispo.

ASPIRANTES PROCESO SELECTIVO DE PERSONAL PARA RECURSOS TEMPOREROS- CATEGORÍA COCINER@/LIMPIADORES

Reunida la Comisión de Selección, el día 05 de Noviembre de 2021 a las 11h, para realizar el proceso selectivo de Personal para Recursos Temporeros – Categoría: “Cocinero/a-Limpiadores” para el Excmo. Ayuntamiento de Villanueva del Arzobispo, mediante contrato laboral temporal a jornada completa o, en su caso, a tiempo parcial, por obra y servicio, previas las formalidades establecidas en las bases de la convocatoria, ha adoptado, entre otros los siguientes acuerdos:

1º) Aprobar la siguiente relación, por orden de prelación, de aspirantes con la puntuación definitiva de la valoración de méritos y entrevista:

2º) Proponer, en consecuencia, la contratación de las personas en función de las necesidades del servicio, en base al orden de prelación establecido en el punto anterior.
3º) Elevar dicha propuesta al órgano competente del Ayuntamiento para la formalización del preceptivo contrato laboral de carácter temporal para el citado puesto.
4º) Admitir la reclamación realizada por Saturnina Millán Domínguez para su inclusión en el proceso de selección, habiendo justificado el cumplimiento de los requisitos de acceso al puesto.

Lo que se hace público para general conocimiento y a los efectos oportunos.

COMUNICADO
RECTIFICACIÓN DE ERRORES EN LAS
BASES PARA LA SELECCIÓN DE
PERSONAL PARA RECURSOS TEMPOREROS

D. GABRIEL FAJARDO PATÓN, ALCALDE-PRESIDENTE DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE VILLANUEVA DEL ARZOBISPO (JAEN).

HACE SABER:
QUE HABIÉNDOSE DETECTADO ERRORES EN LAS BASES QUE REGIRÁN LA SELECCIÓN DE PERSONAL PARE RECURSOS TEMPOREROS (RESPONSABLE DE ALOJAMIENTO, COCINERO/A-LIMPIADOR/A, MONITOR DE NOCHE Y AUXILIAR ADMINISTRATIVO-MEDIADOR), PUBLICADAS EN EL PORTAL DE TRANSPARENCIA Y EN LA PÁGINA WEB MUNICIPAL, SE COMUNICA QUE SE HAN RECTIFICADO DICHOS ERRORES RELATIVOS A REQUISITOS Y EXPERIENCIA DEL RESPONSABLE DE SERVICIOS DE ALOJAMIENTO, ASÍ COMO CAUSAS DE EXCLUSIÓN DEFINITIVA ESTABLECIDAS EN LA BASE DÉCIIMA.

SE RECTIFICAN LAS BASES SEGUNDA, TERCERA Y DÉCIMA.

EN CONSECUENCIA, SE PUBLICAN LAS BASES YA RECTIFICADAS Y CON LA ADVERTENCIA DE QUE EL PLAZO PARA PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES SE MANTIENE HASTA EL DÍA 2 DE NOVIEMBRE DE 2021.

Villanueva del Arzobispo, a la fecha de su firma.
EL ALCALDE,
Fdo.: Gabriel Fajardo Patón.

OFERTA PÚBLICA DE FISIOTERAPEUTA PARA EL CENTRO DE ATENCIÓN INFANTIL TEMPRANA EN
VILLANUEVA DEL ARZOBISPO

OFERTA PUBLICA FISIOTERAPEUTA

OFERTA PÚBLICA DE FISIOTERAPEUTA PARA EL CENTRO DE ATENCIÓN INFANTIL TEMPRANA EN VILLANUEVA DEL ARZOBISPO. UN PUESTO A JORNADA PARCIAL (20 HORAS SEMANALES) CON FECHA DE INCORPORACIÓN EL DÍA 04/11/2021. SUELDO BRUTO 1.170,94 . REQUISITOS INPRESCINDIBLES ESTAR EN POSESIÓN DE DIPLOMATURA O GRADO EN FISIOTERAPIA. SE VALORARÁ COMO MÉRITO, ESTAR EN POSESIÓN O CURSANDO EL MASTER EN ATENCIÓN INFANTIL TEMPRANA.

COMUNICADO
APERTURA DE PROCESO DE SELECCIÓN DE
PERSONAL PARA RECURSOS TEMPOREROS

D. GABRIEL FAJARDO PATÓN, ALCALDE-PRESIDENTE DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE VILLANUEVA DEL ARZOBISPO (JAEN).

HACE SABER:

QUE EN ATENCIÓN A LAS NECESIDADES DE ESTE AYUNTAMIENTO PARA LA PRESTACIÓN DE LOS CORRESPONDIENTES SERVICIOS MUNICIPALES, Y DADO QUE LA COBERTURA DE TALES SERVICIOS NO PUEDE SER GARANTIZADA CON EL PERSONAL ACTUALMENTE ADSCRITO Y/O CONTRATADO, ESTA ALCALDÍA, CONFORME AL PROTOCOLO DE CONTRATACIÓN LABORAL DE CARÁCTER TEMPORAL, HA APROBADO LAS BASES QUE REGIRÁN LA SIGUIENTE SELECCIÓN:

  • CONTRATACIÓN TEMPORAL (A JORNADA COMPLETA O, EN SU CASO, A TIEMPO PARCIAL) DE PERSONAL PARA RECURSOS TEMPOREROS MUNICIPALES para aquellos lugares en los que sean necesarios, mediante contrato laboral temporal a tiempo parcial por obra y servicio como RESPONSABLE DE ALOJAMIENTO, COCINERO/A-LIMPIADOR/A, MONITOR DE NOCHE, AUXILIAR ADMINISTRATIVO-MEDIADOR.

EN CONSECUENCIA, SE PODRÁN PRESENTAR LAS INSTANCIAS CONFORME A LOS MODELOS Y DOCUMENTACIÓN HASTA EL DÍA 2 DE NOVIEMBRE DE 2021, INCLUSIVE (HASTA LAS 13:00 HORAS).

A DICHAS INSTANCIAS, DEBERÁ ACOMPAÑARSE LA DOCUMENTACIÓN CONTEMPLADA EN LAS CITADAS BASES, ADVIRTIÉNDOSE DE QUE LA FALTA DE PRESENTACIÓN DE DICHA DOCUMENTACIÓN NO SERÁ SUBSANABLE Y SUPONDRÁ LA NO ADMISIÓN DE LAS SOLICITUDES, QUE SE TENDRÁN POR EXCLUIDAS.

LAS BASES SE ENCUENTRAN EN SOPORTES DIGITALES DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE VILLANUEVA DEL ARZOBISPO, ASÍ COMO EN LA SECRETARÍA GENERAL Y EN EL NEGOCIADO DE RECURSOS HUMANOS, A DISPOSICIÓN DE LOS INTERESADOS. LAS SOLICITUDES Y DOCUMENTACIÓN HABRÁN DE PRESENTARSE EN EL REGISTRO DEL AYUNTAMIENTO O EN CUALQUIERA DE LAS OFICINAS HABILITADAS POR LA LEY 39/21015, DE 1 DE OCTUBRE.

Villanueva del Arzobispo, a la fecha de su firma.
EL ALCALDE,

Fdo.: Gabriel Fajardo Patón.

COMUNICADO
APERTURA DE PROCESO DE SELECCIÓN DE
UN AUXILIAR ADMINISTRATIVO DE
APOYO A SERVICIOS ECONÓMICOS

D. GABRIEL FAJARDO PATÓN, ALCALDE-PRESIDENTE DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE VILLANUEVA DEL ARZOBISPO (JAEN).

D. GABRIEL FAJARDO PATÓN, ALCALDE-PRESIDENTE DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE VILLANUEVA DEL ARZOBISPO (JAEN).

HACE SABER:

QUE EN ATENCIÓN A LAS NECESIDADES DE ESTE AYUNTAMIENTO PARA LA PRESTACIÓN DE LOS CORRESPONDIENTES SERVICIOS MUNICIPALES, Y DADO QUE LA COBERTURA DE TALES SERVICIOS NO PUEDE SER GARANTIZADA CON EL PERSONAL ACTUALMENTE ADSCRITO Y/O CONTRATADO, ESTA ALCALDÍA, CONFORME AL PROTOCOLO DE CONTRATACIÓN LABORAL DE CARÁCTER TEMPORAL, HA APROBADO LAS BASES QUE REGIRÁN LA SIGUIENTE SELECCIÓN:

-CONTRATACIÓN TEMPORAL (A MEDIA JORNADA, DE 20 HORAS SEMANALES, DE LUNES A VIERNES) DE UN AUXILIAR ADMINISTRATIVO DUR TÉCNICO DE EMPLEO DURANTE 6 MESES.

EN CONSECUENCIA, SE PODRÁN PRESENTAR LAS INSTANCIAS CONFORME A LOS MODELOS Y DOCUMENTACIÓN DURANTE EL PLAZO DE 7 DÍAS NATURALES A PARTIR DEL SIGUIENTE AL DE LA PUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA.

A DICHAS INSTANCIAS, DEBERÁ ACOMPAÑARSE LA DOCUMENTACIÓN CONTEMPLADA EN LAS CITADAS BASES, ADVIRTIÉNDOSE DE QUE LA FALTA DE PRESENTACIÓN DE DICHA DOCUMENTACIÓN NO SERÁ SUBSANABLE Y SUPONDRÁ LA NO ADMISIÓN DE LAS SOLICITUDES, QUE SE TENDRÁN POR EXCLUIDAS.


LAS BASES SE ENCUENTRAN EN SOPORTES DIGITALES DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE VILLANUEVA DEL ARZOBISPO, ASÍ COMO EN LA SECRETARÍA GENERAL Y EN EL NEGOCIADO DE RECURSOS HUMANOS, A DISPOSICIÓN DE LOS INTERESADOS. LAS SOLICITUDES Y DOCUMENTACIÓN HABRÁN DE PRESENTARSE EN EL REGISTRO DEL AYUNTAMIENTO O EN CUALQUIERA DE LAS OFICINAS HABILITADAS POR LA LEY 39/21015, DE 1 DE OCTUBRE.

Villanueva del Arzobispo, a la fecha de su firma.
EL ALCALDE,

Fdo.: Gabriel Fajardo Patón.

PROCESO SELECTIVO 1 PSICOLOGO/A, para el desarrollo del PACTO DE ESTADO 2021, con destino en el CENTRO MUNICIPAL DE INFORMACIÓN A LA MUJER

Reunida la Comisión de Selección, el día 15 de octubre de 2021, para realizar el proceso selectivo de 1 PSICOLOGO/A, para el desarrollo del PACTO DE ESTADO 2021, con destino en el CENTRO MUNICIPAL DE INFORMACIÓN A LA MUJER de Villanueva del Arzobispo (Jaén), dicha Comisión ha adoptado, previas las formalidades establecidas en las bases de la convocatoria, ha adoptado, entre otros, los siguientes acuerdos:

1º. Aprobar la siguiente relación, por orden de prelación, de aspirantes con la puntuación definitiva dela valoración de méritos y entrevista:

2º. Proponer, en consecuencia, la contratación de Dª LAURA SÁNCHEZ FERNANDEZ, con DNI núm. 15511013C como PSICÓLOGA del CENTRO MUNICIPAL DE INFORMACIÓN A LA MUJER de Villanueva del Arzobispo, para el desarrollo del PACTO DE ESTADO en su convocatoria de 2021.
3º. Elevar dicha propuesta al órgano competente del Ayuntamiento para la formalización del preceptivo contrato laboral de carácter temporal, para el citado puesto.
Lo que se hace público para general conocimiento y a los efectos oportunos.

Villanueva del Arzobispo, a 18 de Octubre de 2021

LA PRESIDENTA